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哈電集團各級子企業(yè)簽訂新一任期契約 推動任期制和契約化管理邁出新步伐
來源：哈爾濱電氣集團有限公司
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發(fā)布時間：2022-06-30
6月30日，哈電集團召開深化任期制和契約化管理推進(jìn)會議暨簽約儀式，深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于實施國企改革三年行動的重大決策部署，全面規(guī)范推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，組織二級子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽訂新一任期契約，推動企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“職務(wù)能上能下、薪酬能增能減”成為常態(tài)，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)活力動力。哈電集團黨委常委、副總經(jīng)理張英健出席會議并講話。
張英健強調(diào)，各級子企業(yè)要以新一任期為契機，堅決把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，全面落實集團工作要求，抓好抓實重點環(huán)節(jié)，以新?lián)?dāng)、新作為、新業(yè)績，加快推動集團“三個系統(tǒng)”戰(zhàn)略布局、“三商”轉(zhuǎn)型、“三步走”戰(zhàn)略安排落實落地，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
會上，電機公司、佳電股份結(jié)合2021年推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作成效以及下一步推進(jìn)落實舉措進(jìn)行了交流發(fā)言。13家二級子企業(yè)董事長與總經(jīng)理、總經(jīng)理與經(jīng)理層副職簽訂了《2022年-2024年任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》，董事長與經(jīng)理層成員簽訂《崗位聘任協(xié)議書》，黨委書記與專職副書記、紀(jì)委書記簽訂《崗位責(zé)任書》。至此，列入改革范圍內(nèi)的29家公司各級子企業(yè)全部完成新一任期契約簽訂工作。
哈電集團總經(jīng)理助理劉清勇，哈電股份副總裁邱希亮、王貴出席會議。黨委組織部、計劃財務(wù)部、戰(zhàn)略發(fā)展部、法律合規(guī)部主要負(fù)責(zé)同志，以及二級子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會議。